為進(jìn)一步激發(fā)廣大職工創(chuàng)新創(chuàng)造活力，提升職工技能素質(zhì)，營造比、學(xué)、趕、幫、超的學(xué)習(xí)和工作氛圍，更好地服務(wù)公司高質(zhì)量發(fā)展，近期，公司工會(huì)組織開展版房員工崗位技術(shù)練兵活動(dòng)。競賽立足崗位，訓(xùn)練技能，重在提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)、技能素質(zhì)、文化素質(zhì)、心里素質(zhì)以及語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力等。

 

 

 

      此次競賽覆蓋了時(shí)代公司在天津?qū)氎娴乃膫€(gè)板房及廣東的一個(gè)板房，涉及縫紉工，制版師，洗水工等崗位，將近80人參加。從初賽，決賽到最后評比歷時(shí)20余天。

 

 

 

      參賽員工按照要求縫制規(guī)定產(chǎn)品一個(gè)，縫紉工根據(jù)產(chǎn)品做工質(zhì)量，每個(gè)版房評選出兩名員工參加決賽。制版師則根據(jù)制版水平和服裝制版規(guī)定每個(gè)版房評選出一名版師參加決賽。

  比賽過程中，大家盡顯其能，充分展示了精湛的操作技藝。此次練兵活動(dòng)達(dá)到人人精通本職、人人勝任職責(zé)，成為本崗位工作的“行家能手”，從而提高版房的整體技術(shù)水平。

  作為一個(gè)擁有自主服裝品牌的企業(yè)，制版師不再是單純的技術(shù)人員，更要有研發(fā)能力。版師在保留技術(shù)的同時(shí)，也要理解設(shè)計(jì)師的想法，尤其是對強(qiáng)調(diào)原創(chuàng)設(shè)計(jì)的獨(dú)立設(shè)計(jì)師，更要技術(shù)、藝術(shù)兩條腿走路。當(dāng)下，企業(yè)中堅(jiān)力量的主要責(zé)任之一就是，選拔與培養(yǎng)一批高素質(zhì)的新生力量，以完成企業(yè)的人才梯隊(duì)建設(shè)。此次由工會(huì)組織的技術(shù)練兵活動(dòng)起到了積極的助推作用，為培育具有高質(zhì)量高協(xié)調(diào)性的技術(shù)人才打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。時(shí)代公司將每年8月份定為技術(shù)練兵月，將以多種形式形式開展技術(shù)練兵活動(dòng)。